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아웃소싱 서비스

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아웃소싱 보수표

  • Ⅰ. 급여(PAY ROLL) 아웃소싱 서비스 업무 보수표 (Spec Ⅰ)
    1. 업무의 범위
    • (1) 급여 업무(Payroll)

      1) 연봉계약서 등에 의하여 개인별 급여내역서 작성
           (매월별 급여 지급액에 관한 기초 정보는 회사에서 업무일 3일 전에 제공한다)
      2) 개인별 원천세액 및 4대보험 공제액 계산
      3) 회사 전체의 급여 테이블 작성
      4) 급여지급 시 직원별 급여이체요청서 작성 업무(은행 지시서)
      5) 개인별 급여명세서 발송서비스
           (이 경우 개인별 급여표는 당 사무실 전산양식으로 하며,
           급여 봉투 등은 회사 양식이 있는 경우 회사 양식으로 제공 가능하고,
           없는 경우는 일반 봉투로 한다)
      6) 매월 원천세 신고 및 연말정산 업무
      7) 급여 및 연말정산 관련 회사 관계자 교육 (희망하는 경우)

    • (2) 4대 보험 업무의 범위

      1) 서면(메일 또는 팩스 포함) 제공된 자료에 의하여 4대 보험 가입 업무
           (가입 신청서 작성 및 제출 업무)
      2) 4대보험 자격상실 신고 업무
      3) 4대 보험 자격변경 신고 업무
      4) 중도 퇴사자 4대보험 자격상실 신고 업무
           (입퇴사 관리 업무는 지정된 월 1회에 수행하는 것을 원칙으로 한다)
      5) 4대 보험 정산 업무

    2. Payroll 업무 보수기준 (Spec Ⅰ)

    (1) PAY ROLL SERVICE 인원 1인당 1만2천원으로 하는 것을 원칙으로 한다.
         다만, 10인 이하는 12만원으로 한다.
    (2)             -   50인 이하 : 1인당 1만2천원
    (3)   50인 - 100인 이하 : 1인당 1만1천원
    (4) 100인 – 500인 이하 : 1인당 1만원
    (5) 500인 초과 ~            : 1인당 9천원

  • Ⅱ. 회계업무 아웃소싱 서비스 업무 보수표 (Spec Ⅱ)
    1. 업무 범위와 방문 내용에 따라 보수 기준을 협의하여 정함

     아래의 (1) 업무의 범위의 복잡성과 (2) 방문 횟수 및 방문자의 직급에 따른 보수를 참고하여 자문업무 보수에 가산하여 매월 아웃소싱 보수를 산정하여 상호 협의하여 결정 합니다.

    • (1) 업무의 범위

      1) 월 **회 방문 및 증빙자료 관리지원 업무
      2) 장부 기장 업무, 매월 결산 보고서 제공 업무
      3) 부가가치세 신고 업무
      4) 분기 및 반기 결산 및 법인세 신고업무
      5) 매월 컨퍼런스 콜(회계 및 세무 업무 관련 사전 상담 업무)
      6) 외국인 투자기업의 관련 보고 업무
      7) 벤처기업 지원 업무
      8) 절세 대책 수립 등
      9) 업무 관계자 교육

    • (2) 직급별 방문에 따른 보수기준 (회계업무 직접수행 서비스)

      1) 업무 수행의 방법
         ① 회사를 방문하여 업무 수행
             다만, 회사에서 원하는 경우 방문 없이 동일한 업무 수행할 수 있음.
         ② 월 1회 방문(또는 월 2회 방문) 기준
             원칙적으로 매 방문 요일은 동일한 날로 하는 것으로 하며,
             방문은 매회 오전, 오후 반나절을 기준으로 1일 업무일로 산정한다.
             * 오전 Time : (9시 – 12시 30분)
             * 오후 Time : (2시 – 5시 30분)

      2) 수행업무의 범위
         ① 상기 (1)항의 업무
         ② 회사에서 제공하는 기초자료를 활용하여 장부작성(관리 목적)
         ③ 회사에서 제공하는 자료를 활용하여 세무장부 작성
         ④ 회계 및 세무 업무 자문(직원 교육 포함)
         ⑤ 급여대장 작성 및 작성 지도
             (급여 신고 업무는 기장 또는 자문 서비스를 받는 경우, 기본 업무로 포함됨)

      3) 회계업무 직접수행 서비스 기준 업무 보수
         직급별 담당자의 방문 회수(1일 기준)에 따라 보수를 정한다.
      구 분 금 액 비 고
      1 총괄세무사 1,500,000원 1회 방문
      2 담당세무사(경력) 1,200,000원 1회 방문(담당세무사 3년차 이상)
      3 이사/담당세무사 1,000,000원 1회 방문(담당세무사 3년차 미만)
      4 실장/부장 700,000원 1회 방문(사원 3년차 이상)
      5 과장/대리 500,000원 1회 방문(사원 3년차 이상)
      6 과장/대리 300,000원 1회 방문(사원 3년차 미만)
    • (3) 협의하여 결정할 아웃소싱 업무보수 기준 보수금액(예시)
      <별표>기업 아웃소싱 보수표(예시) (부가가치세 별도)
      수입금액 월 자문보수 아웃소싱 업무보수(가산) 비 고(합계)
      100억원 이하 300,000원 500,000 800,000
      700,000 1,000,000
      1,000,000 1,300,000
      300억원 이하 500,000원 500,000 1,000,000
      700,000 1,200,000
      1,000,000 1,500,000
      500억원 이하 700,000원 700,000 1,400,000
      1,000,000 1,700,000
      1,500,000 2,200,000
      500억원 초과 1,000,000원 700,000 1,700,000
      1,000,000 2,000,000
      1,700,000 2,700,000
    (*) SpecⅡ(회계업무) 보수 산정 시 SpecⅠ(Payroll업무) 보수와는 구분하여 산정합니다.
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